Bakit Pumili ng Social Mobility Pledge
Ang aming Social Mobility Pledge tool ay idinisenyo upang bigyang kapangyarihan ang mga organisasyon na gumawa ng makabuluhang mga pangako tungo sa pagpapabuti ng mga oportunidad sa trabaho at pag-unlad ng kasanayan.
-
Pinalakas na Epekto sa Komunidad
Sa pamamagitan ng pangako sa social mobility, makakabigay ang mga organisasyon ng makabuluhang kontribusyon sa komunidad sa pamamagitan ng paglikha ng mga oportunidad para sa mga hindi gaanong kinakatawan na grupo.
-
Paghihikayat ng Iba't Ibang Talento
Ang pakikilahok sa mga inisyatiba ng social mobility ay tumutulong upang makaakit ng magkakaibang workforce, na nagpo-promote ng inobasyon at inclusivity sa loob ng mga organisasyon.
-
Pinalakas na Reputasyon ng Brand
Ang mga organisasyong nagbibigay-priyoridad sa social mobility ay pinapahusay ang kanilang imahe ng brand, na ipinapakita ang kanilang pangako sa sosyal na responsibilidad at suporta sa komunidad.
Paano Gumagana ang Social Mobility Pledge
Ang aming tool ay nagtuturo sa mga organisasyon sa proseso ng paglikha ng mga nakaangkop na pangako sa social mobility na tumutukoy sa mga kritikal na pangangailangan sa trabaho at kasanayan.
-
Tukuyin ang mga Susing Lugar
Tinutukoy ng mga organisasyon ang mga tiyak na lugar sa loob ng mga oportunidad sa trabaho at pag-unlad ng kasanayan na nais nilang tugunan.
-
Mga Kinakailangan sa Input
Ipinapasok ng mga gumagamit ang kanilang mga tiyak na pangako tungkol sa mga inisyatibo sa trabaho at mga programa ng pagsasanay sa kasanayan.
-
Bumuo ng Balangkas ng Pangako
Ang tool ay bumubuo ng isang personalisadong balangkas na naglalarawan ng mga pangako at mga estratehiya para sa pagpapatupad.
Praktikal na Mga Gamit para sa Pangako sa Sosyal na Paggalaw
Ang tool na Pangako sa Sosyal na Paggalaw ay nagsisilbing suporta sa iba't ibang mga organisasyon na naglalayong pahusayin ang kanilang pangako sa sosyal na paggalaw at pakikilahok sa komunidad.
Korporatibong Pananagutan sa Lipunan
Maaaring gamitin ng mga kumpanya ang tool upang magtatag ng matibay na mga pangako sa sosyal na paggalaw bilang bahagi ng kanilang mga estratehiya sa CSR.- Tukuyin ang mga layunin sa sosyal na paggalaw.
- Ilagay ang mga inisyatibo sa trabaho at pag-unlad ng kasanayan.
- Tanggapin ang isang nakabalangkas na plano ng pangako.
- Ipatupad at subaybayan ang progreso.
Mga Programa sa Pakikilahok ng Komunidad
Maaaring gamitin ng mga nonprofit at mga organisasyon sa komunidad ang tool upang bumuo ng mga inisyatibo na sumusuporta sa mga lokal na populasyon.- Suriin ang mga pangangailangan ng komunidad.
- Tukuyin ang mga tiyak na pangako.
- Gamitin ang tool upang lumikha ng mga maaksiyong plano.
- Makilahok sa mga stakeholder ng komunidad.
Sino ang Nakikinabang sa Social Mobility Pledge
Iba't ibang mga stakeholder ang maaaring makinabang mula sa Social Mobility Pledge, na nagpapaganda ng mga resulta para sa mga indibidwal at komunidad.
-
Mga Nagtatrabaho
Pahusayin ang kanilang pagkakaiba-iba sa workforce.
Pahusayin ang pakikilahok ng mga empleyado sa pamamagitan ng pangako sa mga sosyal na layunin.
Makakuha ng talento mula sa iba't ibang background.
-
Mga Naghahanap ng Trabaho
Magkaroon ng access sa mas maraming oportunidad sa trabaho na nakaangkop sa kanilang mga pangangailangan.
Tumanggap ng suporta para sa pag-unlad ng kasanayan at pagsulong sa karera.
Makipag-ugnayan sa mga organisasyong nakatuon sa kanilang pag-unlad.
-
Mga Organisasyon ng Komunidad
Makipagtulungan sa mga negosyo para sa mas magandang lokal na inisyatiba sa trabaho.
Gamitin ang mga mapagkukunan para sa mga programa ng pagsasanay sa komunidad.
Magtaguyod ng mga pakikipartnership na nagpapahusay sa sosyal na pag-usad.