उम्मीदवार अस्वीकृति ईमेल जनरेटर

शक्तिशाली प्रदर्शन

उन्नत एआई एल्गोरिदम सहानुभूतिपूर्ण और पेशेवर रिजेक्शन ईमेल बनाने में 95% सटीकता दर प्राप्त करते हैं, कार्य पूरा करने के समय को 40% कम करते हैं, जिससे एचआर कर्मियों को अन्य महत्वपूर्ण कार्यों पर ध्यान केंद्रित करने की अनुमति मिलती है।

आसान एकीकरण

मौजूदा एचआर प्रबंधन प्रणालियों के साथ निर्बाध एकीकरण कार्यान्वयन समय को 60% तक कम करता है, अधिकांश उपयोगकर्ता 24 घंटों के भीतर पूरी तरह से कार्यशील होते हैं, जिससे चल रही भर्ती प्रक्रियाओं में न्यूनतम व्यवधान सुनिश्चित होता है।

लागत प्रभावी

उपयोगकर्ता पहले महीने में 35% औसत लागत बचत की रिपोर्ट करते हैं, जो बेहतर दक्षता और स्वचालन के माध्यम से होती है, जिससे एचआर विभाग संसाधनों को अधिक रणनीतिक रूप से आवंटित कर सकते हैं।

उपयोगकर्ता इनपुट

एचआर कर्मचारी उम्मीदवार के बारे में विशिष्ट जानकारी और अस्वीकृति के कारण प्रदान करते हैं, यह सुनिश्चित करते हुए कि ईमेल प्रत्येक मामले की अद्वितीय परिस्थितियों को दर्शाता है।

एआई प्रसंस्करण

एआई इनपुट डेटा का विश्लेषण करता है और सर्वोत्तम प्रथाओं और फीडबैक टेम्पलेट्स के एक व्यापक डेटाबेस का उपयोग करके एक अनुकूलित ईमेल उत्पन्न करता है।

व्यक्तिगत ईमेल जनरेशन

यह उपकरण एक पेशेवर अस्वीकृति ईमेल बनाता है जो सहानुभूतिपूर्ण और रचनात्मक होता है, जिससे सकारात्मक उम्मीदवार अनुभव और ब्रांड प्रतिष्ठा बनाए रखने में मदद मिलती है।

एचआर पेशेवर
ईमेल जनरेशन प्रक्रिया को स्वचालित करके समय बचाएं।
व्यक्तिगत संचार के माध्यम से उम्मीदवार के अनुभव को बढ़ाएं।
कंपनी के मूल्यों के अनुरूप लगातार संदेश बनाए रखें।

भर्ती एजेंसियां
एकाधिक उम्मीदवारों को प्रबंधित करने में दक्षता बढ़ाएं।
उम्मीदवार की स्थिति के बारे में ग्राहकों को समय पर फीडबैक प्रदान करें।
सम्मानपूर्ण संचार सुनिश्चित करके उम्मीदवारों के साथ रिश्तों को मजबूत करें।

भर्ती प्रबंधक
स्पष्टता के साथ अस्वीकृति निर्णयों को आसानी से संप्रेषित करें।
विचारशील फीडबैक देकर सकारात्मक नियोक्ता ब्रांड को बढ़ावा दें।
समय को मुक्त करें ताकि सफल उम्मीदवारों के चयन और ऑनबोर्डिंग पर ध्यान केंद्रित किया जा सके।